恋爱秘籍在现如今的社会上，女人不再依靠男人生活，她们变得越来越独立了，在职场上也有属于女人的天地了，随着女人的能力越来越强，不少女人开始往管理层发展，领导员工为公司创造效益，那么具有领导潜质的女人都有哪些特征？
全神贯注做最重要的事
她们专注于自己的重要目标，不左顾右盼，不拖泥带水。她们做的是举足轻重的事，而且绝不拖到最后关头草草了事。她们不是瞎忙，而是忙得有价值。她们会把自己的才华、精力、知识运用得淋漓尽致。
她们一心努力，是为了做好必须完成的工作，而不是只做她们喜欢做的事，或只交往喜欢的人都在关注love.fanyaozu.com。她们愿意不计心力，投注全付精神，让周围的人喜欢与自己打交道，与己方便以使自己完成任务。
知人善任
想要当上领导，就要有一定的群众基础，能当上领导的女人，为人也一定是谦逊的，她们懂得维持好的职场人际关系，让自己拥有良好的口碑，这是自己树立职场领导力的基础。
领导在职场中扮演着管理者的重要角色，树立威信，善于管理人员是重中之重。职场关系搞好了，大家相互信任也是分工合作的基础，为自己成为管理者之后管理好人才奠定一定基础。
高超的沟通艺术
女人沟通能力，相信大家都是有目共睹的，而且在管理中，很少有哪项工作不需要相互沟通，特别是从事领导工作的人在与其他部门或人进行接触时，沟通的技能显得非常重要。
可以说，领导者与被领导者之间的有效沟通，是管理艺术的精髓。要让一个人能接受自己的沟通方式，没有很强的说服能力，光靠管理者的行政权力，你是很难征服下属人心的，所以沟通说服能力是必须的。
总而言之，想要成为领导，就不要带着你小女子的情怀和泼妇骂街的性格带到工作中来，想要管好别人，先要管好自己，这个是恒久不变的定论。一方面要让别人幸福，另一方面也一定要时刻的提升自己。
