在职场上,对于女性来说,最怕的就是职场潜规则,尤其对自己潜规则的还是上级,在这种情况下不少女性职场人非常苦恼, 既不想和上级保持暧昧的关系,又害怕丢掉工作,还让自己的名声变得非常不好,那么想要在职场上顺利工作,如何处理异性上下级的微妙关系?
职场是一个很大的环境,除了要完成工作任务,还要处理和同事、上下级的关系。就处理上下级关系而言,就比较微妙复杂了。尤其是处于异性上下级的情况中,就会产生较多的困扰,又希望得到上级的赏识,又不能距离太近,否则就会谣言四起。
其实每个人与自己的异性上级之间都会有一些微妙的感觉,因为大家都在一个圈子里,圈子的重合让两个人有着共同的话题。而且每天都在一起工作,相处的时间非常长,甚至比自己的另一半陪伴的时间都要长。
俗话说,人在屋檐下一定要避嫌,但是很多女性职场人在职场中不注意,在和领导相处的过程中,经常动不动的喜欢和自己的男领导单独相处,在一块讨论什么工作,讨论人生,讨论生活,任职讨论自己的情感,以为自己已经是上级面前的红人了。
可是时间一久,两个人就会在这种探讨的过程,慢慢产生一种让人说不清道不明的东西,再加上接触的过于频繁,难免会让别人瞎想。要知道职场是最容易出现谣言的场所,所以和异性上级之间保持一定的距离很有必要。
另外,无论男女,都会去追求美的享受,长得好看与否那是与生俱来,但是气质和谈吐都是后天培养的。所以在职场上,要懂得把自己打扮得职业化一点,给人的第一印象比较好,令人赏心悦目又有分寸的美感,会让你赢取更多的机会。
最重要的一点是,面对上级越界的要求,一定要懂得自尊自爱,学会拒绝。不要为了晋升机会就做自己后悔的事。你自己都不尊重自己,不要觉得男上司会尊重你,他只会觉得你很廉价。所以工作能够再找,尊严没了会让你后悔终生。